کتاب مهارت های رفتار سازمانی برای مدیران و کارکنان سازمان ها از نشر دیباگران تهران منتشر شد-
نام کتاب:مهارت های رفتار سازمانی برای مدیران و کارکنان سازمان ها-
مولف:پرستو دمرچلی-
تعداد صفحات:178 ص-
توضیحات:
از آنجایی که سازمانها موفقیتهای خودشان را مدیون تیمهای کاری خود هستند و این منابع انسانی است که سرنوشت و آیندهی یک سازمان را رقم میزند، تشکیل تیمهای قدرتمند از اهمیت بالایی برخوردار است.
وقتی تیم تشکیل شد و افراد برای دستیابی به یک هدف مشترک گرد هم آمدند، به دنبال آن مدیر با چالشهایی نظیر مدیریت افراد با طرز فکرها، شخصیتها و فرهنگ اجتماعی متفاوت، مواجه خواهد شد. لذا مدیر برای دستیابی به حداکثر کارایی تیم خود باید اهمیت اینکه مدیریت رفتار سازمانی چیست را درک کند و مورد توجه قرار دهد.
هر مدیر باید یاد بگیرد که اولا چه افرادی را دور هم گرد بیاورد و استخدام کند که تیمش را تشکیل دهد. دوما خودش چطور با آنها رفتار کند و در نهایت رفتار آنها را چطور هدایت و کنترل کند. بر اساس این اهداف رفتار سازمانی، مدیر اقدام به یادگیری دانش رفتار سازمانی میکند.
مهارت های رفتار سازمانی برای مدیران و کارکنان سازمان ها
- ناشر: دیباگران
- طبقه بندی موضوعی : مدیریت منابع انسانی و بهره وری
- موجودی: 100
- 1,800,000ریال
-
1,440,000ریال
برچسب ها: مهارت های رفتار سازمانی برای مدیران و کارکنان سازمان ها, پرستو مرچلی, همه کتابهای دیباگران تهران, همه کتابهای مدیریت منابع انسانی و بهره وری,