• مدیریت منابع انسانی ( ویژه دانشجویان کارشناسی و کارشناسی ارشد و کارشناسان و مدیران سازمان ها )

کتاب مدیریت منابع انسانی ( ویژه دانشجویان کارشناسی و کارشناسی ارشد و کارشناسان و مدیران سازمان ها )از انتشارات دیباگران-

مولف:دکتر محمد جعفر زرین نگار-

منابع انسانی اصلی ترین سرمایه هر سازمان است و هر سازمان است در راستای ماموریت و تحقق اهداف و اجرای استراتژی های خود باید اقدماتی را در زمینه منابع انسانی انجام دهد.

عملکرد مطلوب واحد ها و کل سازمان در گرو این است که اقدامات منابع انسانی به نحو احسن عملی و رضایت کارکنان و مشتریان حاصل گردد و نوآوری و خلاقیت موجب بهره وری بیشتر و در نهایت موقعیت سازمان و کسب شهرت و آوازه بالا در جامعه شود.

فصل 1:کلیات مدیریت منابع انسانی

فصل2:تاریخچه پیدایش مدیریت منابع انسانی

فصل3:تجزیه وتحلیل شغل

فصل4:فرآیند برنامه ریزی منابع انسانی

فصل5:فرآیند کارمندیابی

فصل6»فرآیند انتخاب

فصل7:فرآیند جامع پذیری

فصل8:آموزش

فصل9:توانمندسازی کارکنان

فصل10:مربیگری

فصل11:منتورینگ

فصل12:مدیریت عملکرد کارکنان

فصل13:مسیرپیشرفت شغلی

فصل14:حقوق ودستمزد

فصل15:نگهداشت کارکنان

فصل 16:روابط کار

فصل 17:انضباط

فصل18:جدایی کارکنان از سازمان

فصل19:مدیریت منابع انسانی اسلامی

فصل20:مدیریت منابع انسانی بین المللی

نوشتن نظر

توجه: HTML ترجمه نمی شود!
    بد           خوب

مدیریت منابع انسانی ( ویژه دانشجویان کارشناسی و کارشناسی ارشد و کارشناسان و مدیران سازمان ها )

  • تولیدکننده: دیباگران
  • مدل کالا: مدیریت صنایع وبازاریابی
  • موجودی: 100
  • 950,000ریال
  • 760,000ریال


برچسب ها: مدیریت منابع انسانی ویژه دانشجویان کارشناسی و کارشناسی ارشد و کارشناسان و مدیران سازمان ها, کتر محمد جعفر زرین نگار,